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Les principes Kagami

  1. Engagement : nous sommes volontaires pour travailler notre projet et mettre en œuvre toutes les actions nécessaires pour le déployer ; nous nous engageons à soutenir le projet de nos pairs comme si c’était le nôtre ; nous participons activement et de façon volontaire au fonctionnement du groupe

  2. Autodiscipline : nous nous engageons à être présents, assidus, consciencieux et persévérants ; nous sommes responsables de notre avancement devant nous-mêmes et devant les autres 

  3. Confiance : nous interagissons dans la bienveillance, avec le souci de l’autre, en sécurité au sein du groupe, où chacun peut s’exprimer librement, sans honte, sans peur du regard de l’autre 

  4. Humilité : nous ne donnons pas de conseils, nous ne faisons pas la leçon ; au lieu de cela, nous partageons notre propre expérience dans des situations similaires, en mettant en avant ce que nous avons fait pour que cela nous réussisse, en faisant rejaillir des idées, des possibilités, des potentialités ; nous plaçons nos Principes devant nos personnalités et nos égos 

  5. Intégrité : nous prenons en compte les feedbacks des autres, qu’ils soient négatifs ou positifs ; nous sommes bienveillants et constructifs avec les autres, nous acceptons leurs ressentis et réflexions, même si nous ne les partageons pas, nous n’essayons pas de les changer, mais de les aider, nous voulons les encourager, pas les casser ; nous nous exprimons exclusivement à la première personne, en parlant de soi (je ressens que, je pense que) et en s’interdisant d’émettre un jugement de l’autre (tu es comme ci, tu es comme ça)

  6. Confidentialité : nos échanges au sein du groupe sont strictement anonymes ; notre appartenance au groupe l’est également

  7. Solidarité : nous avons un objectif premier commun – l’entraide ; nous sommes animés par une envie commune de transformation

  8. Courage : nous affrontons nos peurs et nous passons à l’action 

  9. Autonomie : nous sommes responsables du parcours de notre groupe et de son évolution après la fin du programme 

La philosophie Kagami

Nous croyons à la force du groupe et au pouvoir créateur de la diversité. Nous croyons que toutes les formes de diversité sont importantes, qu’elles doivent toutes être accueillies, acceptées et valorisées, y compris les différences d'âge, de sexe, de nationalité, de culture, d'ethnie, de handicap et d'orientation sexuelle. Nous nous efforçons de rassembler au sein d’un même groupe des personnes avec des formations, des personnalités, des compétences, des expériences, des croyances et des valeurs différentes. Nous pensons que la diversité des points de vue conduit à des réflexions plus riches, à une plus grande créativité et ouverture d'esprit et à un environnement de développement personnel et professionnel plus propice. Nous appelons cette communion des univers qui ouvre le champ des possibles la « cross-fertilisation ».
Nous croyons qu’en nous mettant ensemble, en formant un groupe de soutien, tous animés par l’envie commune de « faire le bien », nous créons un cercle vertueux où « donner » fait naître, en miroir, « recevoir » : KAGAMI. Nous apprenons à nous mettre au service des autres, mais aussi à accepter l’aide des autres – et la solliciter lorsque nous en avons besoin, sans craindre qu’elle nous soit refusée. Nous croyons que notre avancement individuel dépend de l’avancement des autres et que nous nous soutenons mutuellement.
Nous croyons que nous montrer tels que nous sommes, fragiles et imparfaits, est la base de notre développement futur, personnel et professionnel. 
Nous croyons que la sortie de l’isolement, de la peur, de la paralysie, du blocage, est un prérequis du succès et qu’à partir de la création de notre groupe d’entraide, nous ne serons plus jamais seuls. 
Nous croyons que KAGAMI est le début d’une aventure humaine illimitée. 

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